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सफाई कर्मचारी भर्ती मामले में 5 माह पहले विशेषज्ञ कमेटी को भेजनी थी रिपोर्ट, अभी तक निर्णय नहीं

Sirohi News - शहर में नगरपालिका सफाई कर्मचारियों के 26 पदों पर नियुक्ति मामले में अनियमितता को लेकर की गई शिकायतों के मामले में...

Bhaskar News Network

Nov 11, 2019, 06:30 AM IST
Abu road News - rajasthan news report was to be sent to the expert committee 5 months ago in the matter of recruitment of safai karmachari not yet decided
शहर में नगरपालिका सफाई कर्मचारियों के 26 पदों पर नियुक्ति मामले में अनियमितता को लेकर की गई शिकायतों के मामले में अभी तक कोई निर्णय नहीं आ पाया है। इसको लेकर यूआईटी सचिव कुशल कोठारी की अगुवाई में तत्कालीन तहसीलदार अनुपसिंह एवं अधिशासी अधिकारी विनोद बंसल की सदस्यता में गठित टीम द्वारा विशेषज्ञ कमेटी से जांच करवाने काे आदेश दिए गए थे। पौने पांच महीने बाद भी इस पर निर्णय नहीं हो सका। जानकारी के अनुसार कलेक्टर ने 27 जुलाई 2018 को आदेश जारी होने के बाद एसडीएम डॉ. रविन्द्र गोस्वामी द्वारा 30 जुलाई 2018 को इस कमेटी का गठन किया गया था। इस कमेटी द्वारा करीब पौने पांच माह पहले उच्च अधिकारियों को रिपोर्ट भिजवाई गई थी। इसमें बताया गया था कि आबूरोड नगरपालिका में सफाई कर्मचारियों के 26 पदों के लिए 432 आवेदन प्राप्त हुए थे। इनकी जांच के लिए राज्य सरकार की अेार से एक कमेटी बनाई गई थी। कलेक्टर की देखरेख में आवेदन पत्रों की जांच एवं उनका वर्गीकरण किया गया था। प्राप्त आवेदनों में सामान्य वर्ग के 36, ओबीसी के 8, एसबीसी के 2, एससी के 332 एवं एसटी के 3 आवेदन थे। जांच के बाद 93 आवेदनों को कारण बताते हुए निरस्त कर दिया गया था। शेष 334 आवेदकों में से 26 का कम्प्युटर प्रणाली से चयन किया गया था तथा इन्हे नियुक्तियां दी गई थी। जांच के दौरान सभी 26 सफाई कर्मचारियों की व्यक्तिगत सुनवाई के लिए 13 अगस्त 2018 को यूआईटी कार्यालय में बुलवाया गया था। उस दौरान उनके द्वारा नियुक्ति प्रक्रिया में आवेदन पत्रों में स्वयं के अनुभव प्रमाण पत्र सही होने का एवं संबंधित फर्म से प्राप्त किए गए अनुभव प्रमाण पत्र का लिखित में पत्र दिया गया था। पार्षदों द्वारा भी विशेष रुप से 4 अभ्यार्थियों के अनुभव प्रमाण पत्र जांच किए जाने पर नामजद अभ्यर्थियों की व्यक्तिगत सुनवाई के लिए 11 जनवरी एवं 15 जनवरी 2019 को बुलाया गया था। इसमें सफाई कर्मचारी महेशसिंह, लक्ष्मणसिंह, किशोर एवं रुपाराम ने उनके द्वारा प्रस्तुत किए गए अनुभव प्रमाण पत्रों की सत्यता को सही बताया था।

जांच में अनुभव प्रमाण-पत्र देने वाले ने दी थी जानकारी

जांच के दौरान संवेदक मनोज कुमार सेंदर ने कमेटी को बताया कि उसके द्वारा विनोद कुमार पुत्र धर्माजी, संतोषदेवी, भानूबेन, अनिता, विजय कुमार, किशोर कुमार एवं रुपाराम को अनुभव प्रमाण पत्र दिए गए थे। उनके द्वारा फर्म पंजीकृत से पूर्व अवधि के प्रमाण पत्र भी इसलिए दिए गए हैं क्योंकि वह काफी समय से सफाई संबंधित कार्य ठेके पर कर रहा है। राजकुमार यादव ने बताया कि उनके पास महेशसिंह एवं लक्ष्मणसिंह को अनुभव प्रमाण पत्र जारी किए गए है। इन्होने इस दौरान क्लीनिंग कार्य किया था जो सफाई संबंधित है। जारी किया गया अनुभव प्रमाण पत्र सत्य है।

संवेदक आवश्यक दस्तावेजों के बारे में जानकारी नही दे पाए

जांच के दौरान सबसे बड़ी खास बात यह रही कि दोनों ही फर्र्मों के संवेदक उनके द्वारा जारी किए गए अनुभव प्रमाण पत्र जारी करते के पक्ष में किसी प्रकार का कोई साक्ष्य, उपस्थिति, भुगतान संबंधी पत्रक एवं अन्य कोई दस्तावेज प्रस्तुत नही कर पाए। इसके साथ ही शिकायतकर्ता पार्षद भी 10, 11 एवं 15 जनवरी 2019 को व्यक्तिगत सुनवाई के दौरान उपस्थित नही रहे। कमेटी की राय के अनुसार सफाई कर्मचारी भर्ती जांच में संवेदक मनोज कुमार सेंदर एवं राजकुमार यादव द्वारा दिए गए अनुभव प्रमाण पत्रों के संबंध में कमेटी किसी स्पष्ट निष्कर्ष पर नही पहुंच पाई है। इसलिए विशेषज्ञ ऐजेंसी से जांच करवाने के आदेश दिए गए थे।


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